Gecə vaxtı və çoxnövbəli iş rejiminə görə haqqın ödənilməsi
Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin 166-cı maddəsinə əsasən gecə vaxtı yerinə yetirilən iş, habelə çoxnövbəli iş rejiminə görə əmək haqqı müvafiq … Daha çox
İş vaxtından artıq vaxtda görülən işə görə əmək haqqının ödənilməsi
Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin 165-ci maddəsinə əsasən işçilərə iş vaxtından artıq vaxt ərzində görülən işin hər saatı üçün əmək haqqı … Daha çox
Əməyin ödənilməsinin təminatları
İşəgötürən maliyyə vəziyyətindən asılı olmayaraq işçiyə onun gördüyü işin müqabilində müəyyən edilmiş əmək haqqını Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin 172-ci maddəsi … Daha çox
Əmək haqqının verilmə yeri, forması və ödənilmə vahidi
Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin 174-cü maddəsinə əsasən əmək haqqının verilmə qaydaları aşağıdakı kimidir: Əmək haqqı, bir qayda olaraq, işin icra … Daha çox
Orta əmək haqqı və onun hesablanması qaydası
Orta əmək haqqı nədir? İşçiyə vəzifəsi (peşəsi) üzrə işəgötürən tərəfindən ödənilmiş məvacib və onun tərkibinə daxil olan ödənclərin Azərbaycan Respublikasının … Daha çox
Əmək haqqından tutulmalar
Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin 175-ci maddəsinə əsasən əmək haqqından tutulmalara yol verilən hallar və bunların icrası qaydası: 1. Əmək haqqından … Daha çox
Əmək haqqının hesablanması və ödənişinin uçotu
Əmək haqqının hesablanması işçilərin faktiki iş yerində vəzifə maaşına əsasən aparılır. Vəzifə maaşından müvafiq tutulmalar olduqdan sonra işçiyə çatacaq məbləğ … Daha çox
İşə qəbul üçün lazım olan sənədlər
Əmək müqaviləsi bağlanarkən işçinin təqdim etdiyi sənədlər Əmək müqaviləsi bağlanarkən işçi əmək kitabçası, habelə şəxsiyyətini təsdiq edən sənədivə dövlət sosial … Daha çox
Əmək haqqı nədir?
Əmək haqqı – müvafiq iş vaxtı ərzində əmək funksiyasını yerinə yetirmək üçün əmək müqaviləsi ilə müəyyən edilmiş, işçinin gördüyü işə … Daha çox
Əsas vəsaitlərin uçotu üzrə ilkin sənədlər
Forma N Sənədin adı Yüklə Əsas vəsaitin istismara qəbul edilməsi haqqında AKT (yüklə – MS Excell – 19 KB) … Daha çox
